長(zhǎng)沙市高層次人才按照國(guó)際頂尖人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、省市級(jí)領(lǐng)軍人才、高級(jí)人才等4個(gè)層次分類，分別用A、B、C、D指代。

A類：國(guó)際頂尖人才。須滿足下列條件之一：

1.國(guó)際知名科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者，包括諾貝爾獎(jiǎng)、中國(guó)國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、美國(guó)國(guó)家科學(xué)獎(jiǎng)?wù)?、法?guó)全國(guó)科研中心科研獎(jiǎng)?wù)?、英?guó)皇家金質(zhì)獎(jiǎng)?wù)?、圖靈獎(jiǎng)等。

2.中國(guó)科學(xué)院院士，中國(guó)工程院院士；中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員。

3.美國(guó)、日本、德國(guó)、法國(guó)、英國(guó)、意大利、加拿大、瑞典、丹麥、挪威、芬蘭、比利時(shí)、瑞士、奧地利、荷蘭、澳大利亞、新西蘭、俄羅斯、新加坡、韓國(guó)、西班牙、印度、烏克蘭、以色列等國(guó)家院士。

4.國(guó)家“高端人才”頂尖人才；國(guó)家“萬人計(jì)劃”杰出人才。

5.近5年世界500強(qiáng)企業(yè)總部首席執(zhí)行官、首席運(yùn)營(yíng)官、首席技術(shù)官。

6.其他相當(dāng)于上述層次的人才。

B類：國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才。須滿足下列條件之一：

1.國(guó)家“高端人才”；國(guó)家“萬人計(jì)劃”人才；“新世紀(jì)百千萬人才工程”國(guó)家級(jí)一二層次人才；國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授；全國(guó)杰出專業(yè)技術(shù)人才；茅盾文學(xué)獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)?，魯迅文學(xué)獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)?；?guó)家級(jí)教學(xué)名師；國(guó)醫(yī)大師；吳階平醫(yī)學(xué)獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)撸蝗珖?guó)宣傳文化系統(tǒng)“四個(gè)一批”人才。

2.近5年，獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng)者：國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前3名，二等獎(jiǎng)第一完成人；中國(guó)青年科學(xué)家獎(jiǎng)；中國(guó)青年女科學(xué)家獎(jiǎng)；國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)前3名；中國(guó)青年科技獎(jiǎng)；中國(guó)專利金獎(jiǎng)前2名（須為專利發(fā)明人及設(shè)計(jì)人）；世界知識(shí)產(chǎn)權(quán)組織版權(quán)創(chuàng)意金獎(jiǎng)人物獎(jiǎng)。

3.近5年，擔(dān)任以下職務(wù)者：國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會(huì)主任；國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程（技術(shù)）研究中心、國(guó)家能源研發(fā)（實(shí)驗(yàn)）中心主任。

4.近5年，承擔(dān)以下項(xiàng)目者：國(guó)家科技重大專項(xiàng)專家組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)，項(xiàng)目組長(zhǎng)、且項(xiàng)目通過驗(yàn)收；國(guó)家科技支撐計(jì)劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；國(guó)家“973計(jì)劃”項(xiàng)目首席科學(xué)家；國(guó)家“863計(jì)劃”領(lǐng)域主題專家組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、召集人；國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目首席專家，且項(xiàng)目已完成；國(guó)家杰出青年科學(xué)基金（含外籍）項(xiàng)目主持人，且項(xiàng)目已完成；獲得國(guó)家自然科學(xué)基金“重大項(xiàng)目基金”資助的項(xiàng)目主持人，且項(xiàng)目已完成。

5.近5年，在Nature或Science上以第一作者或第一通訊作者發(fā)表論文者。

6.近3年中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)管理人才（特指持有職業(yè)經(jīng)理人證書的總經(jīng)理）；近3年世界500強(qiáng)總部技術(shù)研發(fā)和管理團(tuán)隊(duì)核心成員。

7. 其他相當(dāng)于上述層次的人才。

C類：省市級(jí)領(lǐng)軍人才。須滿足下列條件之一：

1. 享受國(guó)務(wù)院特殊津貼專家；“新世紀(jì)百千萬人才工程”國(guó)家級(jí)第三層次人才，省部級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；省級(jí)優(yōu)秀專家；“芙蓉學(xué)者”特聘教授；省名中醫(yī)稱號(hào)獲得者。

2.近5年，獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng)者：國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)2、3名；省、部、軍隊(duì)、國(guó)防科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前3名；省、部、軍隊(duì)、國(guó)防科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)前5名、一等獎(jiǎng)前3名；省科學(xué)技術(shù)杰出貢獻(xiàn)獎(jiǎng);省青年科技獎(jiǎng)；“全國(guó)中青年德藝雙馨文藝工作者”榮譽(yù)稱號(hào)；全國(guó)精神文明建設(shè)“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)單項(xiàng)獎(jiǎng)；中國(guó)文化藝術(shù)政府獎(jiǎng)“文華獎(jiǎng)”單項(xiàng)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)第一名；中國(guó)廣播影視大獎(jiǎng)；全國(guó)播音主持“金話筒”獎(jiǎng)；中國(guó)專利優(yōu)秀獎(jiǎng)，中國(guó)外觀設(shè)計(jì)金獎(jiǎng)，省專利獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)（須為專利發(fā)明人或設(shè)計(jì)人）。

3.近5年，擔(dān)任以下職務(wù)者：國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程（技術(shù)）研究中心、國(guó)家能源研發(fā)（實(shí)驗(yàn)）中心副主任；省部（重點(diǎn)）實(shí)驗(yàn)室主任、省部學(xué)術(shù)委員會(huì)主任，省部工程實(shí)驗(yàn)室主任，省部工程研究中心主任；

4. 近5年，承擔(dān)以下項(xiàng)目者：國(guó)家科技重大專項(xiàng)專家組成員；國(guó)家“973計(jì)劃”項(xiàng)目首席科學(xué)家助理、課題組第一負(fù)責(zé)人，且課題通過結(jié)題驗(yàn)收；國(guó)家“863計(jì)劃”主題項(xiàng)目或重大項(xiàng)目首席專家，國(guó)家“863計(jì)劃”專題組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)，且專題通過驗(yàn)收。

5. 近5年，獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國(guó)技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)的高技能人才；國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)銜人。

6. 近5年，在長(zhǎng)沙市注冊(cè)，同一年度名列清科中國(guó)創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)年度排行榜、投中中國(guó)最佳創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)年度排行榜前20名機(jī)構(gòu)的核心投資決策團(tuán)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人。

7. 近3年世界500強(qiáng)地區(qū)總部的技術(shù)研發(fā)和管理團(tuán)隊(duì)核心成員；近3年中國(guó)民營(yíng)500強(qiáng)企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)管理人才（特指持有職業(yè)經(jīng)理人證書的總經(jīng)理）；世界500強(qiáng)金融企業(yè)中擔(dān)任中高級(jí)以上職務(wù)的金融專家；獲得國(guó)家級(jí)榮譽(yù)的在長(zhǎng)金融機(jī)構(gòu)主要經(jīng)營(yíng)管理人才。

8.近5年，入選下列人才計(jì)劃的：湖南省“百人計(jì)劃”人選；全國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才；省級(jí)宣傳文化系統(tǒng)“五個(gè)一批”人才；市“3635”計(jì)劃領(lǐng)軍人才；市“313”計(jì)劃專家；其他副省級(jí)城市及以上高層次人才工程入選者。

9.其他相當(dāng)于上述層次的人才。

D類：高級(jí)人才。須滿足下列條件之一：

1. 近5年，獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng)者：省自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲得者前3名，三等獎(jiǎng)第一完成人。

2.長(zhǎng)沙市“3635”計(jì)劃除領(lǐng)軍人才以外人選。

3.具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并作為主要成員承擔(dān)過省級(jí)以上研究課題或成果獲省級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的專業(yè)技術(shù)人才。

4.省市級(jí)技能大師工作室領(lǐng)銜人；省市技能大師；省技術(shù)能手；省技能大賽“十行狀元”。

5.長(zhǎng)沙市大中型企業(yè)獲市級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的經(jīng)營(yíng)管理人才（特指持有職業(yè)經(jīng)理人證書的總經(jīng)理）；持有注冊(cè)金融分析師、精算師、證券保薦人等證書的在長(zhǎng)金融機(jī)構(gòu)相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人。

6.在國(guó)內(nèi)外核心期刊作為第一作者或第一通訊作者發(fā)表過重要學(xué)術(shù)論文的博士，要求發(fā)表4篇以上SCI、EI、CSSCI論文，或總影響因子10分以上。

7.長(zhǎng)沙市優(yōu)勢(shì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域年薪50萬元以上的高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理和研發(fā)人才。

8.其他相當(dāng)于上述層次的人才。

上述分類目錄，將定期修訂，適時(shí)更新完善。具體由市委人才辦、市人社局負(fù)責(zé)解釋。

08.長(zhǎng)沙市高層次人才分類認(rèn)定目錄（定稿）.doc